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                教学质量信息

                学生处链接拓展

                添加时间:2017-11-02 11:27:09   浏览次数: 次    【 】   打印   关闭窗口

                 ·教学质量信息

                ·促进毕业生就业的政策措施和指导服务

                “励心以专,筑梦未来” -------就业指导中心组织2018届学前教育专业毕业生就业指导专题讲座

                          为了帮助2018届学前教育专业毕业生准确有效地确定就业方︾向,尽快地让同学们在思想、行动上早做准备,1025,学生处就业指导中心邀请北京春之声创联教育集∏团董事长王强来我校为2018届毕业生进行主题为“励心以专,筑梦未来”的就业指导专题讲座。

                王强老师用生动的语言、典型鲜明的实例,分析了学前教育专业毕业生的就业形势,面对目前的就◤业形势如何转变就业观念,大学阶段如何为毕业和就业做好准备等几个方面的问题,为同学们做了一场精彩的讲座。老师还为同学们详细讲解了在“双选会”上的面试技巧以及就业∩方向的定位等问题。

                整场讲座历时两个多小时,对增强同学们的职业生涯规划意识与就业意识具有积极意义,现场聆听同学对大学生就业有了全新的思考,并且初步学会了如何运用系统的职业规划方法,为下阶段的学习和择业就业做好准备。进而能够给自己一个更加合理的定位,进一步转变就【业观念,增强就业信心。

                保定幼儿师范高等专科学校

                学生处

                20171030

                 

                ·毕业生的规模、结构、就业率、就业流向

                保定幼儿师范高等专科学校关于做好2017届毕业生就业创业状况和用人⊙单位问卷调查工作的通知

                 各系部:

                   按照河北省教育厅冀教就业〔20178号文件要求。我校开展2017界毕业生〖就业创业状况和用人单位问卷调查。

                一、毕业生就业创业状况问卷调查

                (一)调查对象

                2017届本校毕√业生(不包括保定学院毕业生)。

                (二)调查内容

                专业培养与就业创业教育、求职过程、就业结果、自主创业四个方面。

                (三)抽样方法

                1.样本量。各系∑ 部按照各系2017届毕业生总数的30%进行抽取。

                2. 2017届毕业生毕业生登录问卷平台,输入身份证号即可参与问卷填答。

                (四)调查组织

                请各系部按照抽样要求,组织调查实施并于指定时间内完成问卷调查工作。

                3.调查时间

                61120063012:00

                4.调查方式

                本次调查全部采取网络调查方式,毕业生可通过手机或电脑填答问卷。

                5.登录问卷系统的方式

                为了方便毕业生填答,调查问卷设置了手机版和电脑版两种版本。

                手机版问卷系统:

                1)毕业生通过手机访问2017京津冀地区高校》毕业生就业创业状况问卷调查”网址: http://123.57.145.24/bth/ 点击“河北”地区图标进入毕业生问卷¤填答系统或直接识别二维码进入手机版问卷填答系统。

                手机※登录二维码:

                2)各系部可通过↘各系的微信、QQ群等方式发布二维码,毕业生通过手机微信扫二维码,直接进入手机版问卷填答系统。

                电脑版㊣问卷系统:

                1)毕业生通过浏览器访问2017京津冀地区高校♀毕业生就业创业状况问卷调查”网址: http://123.57.145.24/bth/ 点击“河北”地区图标进入毕业生问卷填答系统。

                二、2017年用人单位问卷调查

                (一)调查对象

                接收←我校应届毕业生的各类用人单位,

                (二)调查内容

                基本情况、社会需求情况、培养质量反馈、就业服务反馈四个方面的相关内容。

                (三)调查方式

                本次调查采用网络问卷调查方式,各高校可通过EMAIL、微信等方式发送问卷链接:或二维码邀请用人单位在规定时间内直接填写网络问卷。

                二维码:

                (四)调查单位选择

                1.调查数量:各系调查用人单位的数量,根据各系部毕业生人数原则上分为学前教育系4家、人文☆社科系4家、艺术系2家。

                2.单位性质:各系部的用人单位行业分布情况和调查数量,尽量选择招聘本校毕业生的有代表性的企业、事业单位、党政机关等不同性质的单位组织调查。

                (五)调查工作组织

                1.根据省教育厅发布→文件通知,对问卷调查的组织实施工作进行统一部署。

                2.各系部照规定的调查数量和用人单位选择的原则,组织调查实施,于630前完成问卷调】查工作∑。

                3.请各系部认真组织,按时完成问卷调查工作,确保调查信息的全面、真实、准确。

                                    保定幼儿师范高等专科学校

                                          就业指导中心

                                         2017616

                 

                ·高校毕业生就业质量◥年度报告

                ·保定幼儿师范高等专科学校2016届毕业生就业质量年度报告

                 (文件过长)下载地址

                 

                 

                ·学生管理服务信息

                ·学籍管理办法

                保定幼儿师范高等专科学校 学籍管理规定 

                下载地址

                ·学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学的申请与管理规定

                保定幼儿师范高等专科学校 勤工助≡学暂行管理办法(试行)

                  一、勤工助学活动的组织工作

                  勤工助学活动优先安排品学兼优的特困生上岗工作(技术性、专业性强的工作除外)。根据学生困难程度、在校表现及勤工助学劳酬的情况,学生处本着同级特困生劳动报酬基本平衡的原则,有权建议并调整特困生的劳动岗位。

                  在勤工助学活动中,对工作积极,认真负责,有奉献精神,模范遵守用人单位规章制度,并受到用人单位好评的特困生给予精神和物质奖励。

                  在勤工助学活动中,凡是对工作不能尽职尽责或违反用人单位√规章制度被用人单位辞退的特困生,根据情节♀轻重给予免发当月劳酬或不再安排工作的处理。

                  参加勤工助学活动的学生有义务、有责任接受校内组织的一切义务劳动。对于积▓极劳动和积极参加义务劳动的特困生,校勤工助学办公室根据其表现将优先安排劳动岗位和补助待遇;对回避义务劳动的特困生要进行批评教育,经教育不改者,免除对其补助待遇。

                二、经费的来↘源

                   (一)学校批准的勤工助学专项资金。

                   (二)学校凡适宜学生从事的额外的劳务岗位优先满足勤工助学安排。

                (三)学校的劳动支出㊣优先考虑勤工助学活动。

                三、岗位的设立

                   (一)勤工助学岗位是为特困生提供的、缓解其生活困难现状的福利性岗位。任何人、任何单位不得安排非特困生进入此岗位。

                   (二)勤工助学岗位分为长期、短期和临←时岗位,应针对学生的实际情况安排学生进入相应的岗位。

                1、长期岗位包括:卫生管理员、图书馆服务员、食堂服务员等。

                2、临时岗位包括:迎新、双选会、幼儿教师培训等服务工作∩。

                3、各岗♂位应规定学生的工作内容和工作时间,报学生处批准,不得自行加重学生工作量或延长学生工作时间。

                (三)学校各部门有向勤工助学☆提供工作岗位的义务。

                四、酬劳标准

                  根据☆教育部、财政部有关文件等规定,学生参加勤工◣助学劳动报酬的标准参照同类工种或岗位的酬劳标准执行,一般不低于当地同类工〓种人员的酬劳标准,也可适当提高标准以充分体现资助的原则。

                五、勤工助学经费管理与使用。

                   1、勤工助学经费由财务处单独划拨专项列支,严格按规定↘的酬劳标准集中统一使用,不得挪用和拖欠。

                2、勤工助学经费用于支付在校内勤工助学活动学生的劳动报酬。

                3、勤工助学经费也可用于对优秀特√困生的奖励。

                六、本办法解释权在学生处。

                七、本办法自201491日起实施。

                二〇一四年八月二十日

                 

                 

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